Должностная инструкция главного метролога. Главный метрологдолжностная инструкция Должностные обязанности главного метролога
Примерная форма
УТВЕРЖДАЮ
___________________________________ (Фамилия, инициалы)
(наименование организации, пред - ________________________
приятия и т. п., его организационно - (орган юридического лица
правовая форма) (учредители); лицо, упол-
" " ____________ 20__г.
Должностная инструкция главного метролога
______________________________________________
(наименование организации, предприятия и т. п.)
" " ____________ 20__г. N__________
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
и противопожарной защиты;
Правила внутреннего трудового распорядка;
- _________________________________________________________________.
1.5. На время отсутствия главного метролога (болезнь, отпуск,
командировка и пр.) его обязанности исполняет заместитель, а при
отсутствии такового - лицо, назначенное в установленном порядке.
1.6. В своей деятельности главный метролог руководствуется уставом
предприятия, распоряжениями руководителя предприятия и настоящей
должностной инструкцией.
2. Должностные обязанности
Главный метролог:
2.1. Организует работу по метрологическому обеспечению разработки,
производства, испытаний и эксплуатации выпускаемой предприятием
продукции.
2.2. Руководит подготовкой проектов и плановых заданий по внедрению
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности - в пределах, определенных административным, уголовным и
гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных
действующим законодательством Российской Федерации.
4.4. ______________________________________________________________.
Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________
(наименование,
_____________________________.
номер и дата документа)
Руководитель структурного подразделения (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)
" " _____________ 20__г.
СОГЛАСОВАНО:
Начальник юридического отдела
(инициалы, фамилия)
_____________________________
(подпись)
" " ________________ 20__г.
С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)
На вновь создаваемых предприятиях часто сталкиваются с проблемой написания должностных инструкции для различных специалистов. Попробуем разобраться с написанием такой инструкции, к примеру, для Главного метролога предприятия. В этом нам поможет Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденному постановлением Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. N 37 с изменениями, последнее из которых датируется 29 апреля 2008 г.
Согласно, данному справочнику Главный метролог относится к категории руководителей, о чем мы смело и указываем в первом разделе нашей должностной инструкции, которую можно озаглавить Общие положения. Также в Общих положениях нашей должностной инструкции нужно указать и необходимую квалификацию для соискателей на должность Главного метролога - Высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет.
Следующим пунктом Общих положений нужно дать разъяснения по поводу приема на работу и увольнения специалиста на должность Главного метролога - как правило, зачисление и увольнение руководителя такого ранга осуществляется приказом руководителя предприятия
Следующий пункт Общих положений - подчиненность Главного метролога. Как правило, Главный метролог в своей работе подчиняется приказам и указаниям руководителя предприятия, или лицу, назначенному руководителем предприятия. К примеру, на крупных промышленных предприятиях, это может быть Главный инженер, как лицо, отвечающее за промышленную безопасность предприятия.
Далее, необходимо расписать знания, которыми должен обладать Главный метролог. Данный пункт можно освятить как подпунктом в Основных положениях нашей инструкции, так и отдельным разделом. Необходимые знания для Главного метролога определяются все тем же Квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих, к которому мы уже обращались, для того что бы выяснить необходимую квалификацию. Данный справочник определяет необходимость следующих знаний:
- законодательные и нормативные правовые акты , регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия, постановления федеральных, региональных и местных органов государственной власти и управления, определяющие приоритетные направления развития экономики и соответствующей отрасли;
- методические и нормативные материалы других органов, касающиеся деятельности предприятия;
- профиль, специализацию и особенности структуры предприятия; перспективы технического, экономического и социального развития отрасли и предприятия;
- производственные мощности и кадровые ресурсы предприятия;
- технологию производства продукции предприятия;
- налоговое и экологическое законодательство;
- порядок составления и согласования бизнес-планов производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельности предприятия;
- рыночные методы хозяйствования и управления предприятием;
- систему экономических индикаторов, позволяющих предприятию определять свое положение на рынке и разрабатывать программы выхода на новые рынки сбыта;
- порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров; конъюнктуру рынка;
- научно-технические достижения и передовой опыт в соответствующей отрасли производства;
- управление экономикой и финансами предприятия, организацию производства и труда;
- порядок разработки и заключения отраслевых тарифных соглашений, коллективных договоров и регулирования социально-трудовых отношений; трудовое законодательство;
- правила и нормы охраны труда
Не забываем заключительным пунктом Общих положений указать возможность пересмотра данной инструкции при изменений условий работы, уточнении и перераспределении задач и функций, выполняемых Главным метрологом.
Вторым разделом нашей инструкции идут Должностные обязанности Главного метролога. Для составления этого раздела инструкции, опять же,обращаемсяк Квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденному постановлением Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. N 37 с изменениями, последнее из которых датируется 29 апреля 2008 г.
Данный справочник, определяет для Главного метролога следующие обязанности:
- Организует работу по метрологическому обеспечению разработки, производства, испытаний и эксплуатации выпускаемой предприятием продукции.
- Руководит подготовкой проектов и плановых заданий по внедрению новой измерительной техники, организационно-технических мероприятий по повышению эффективности производства, совершенствованию метрологического обеспечения, средств и методов измерений, контроля и испытаний.
- Обеспечивает составление локальных поверочных схем, установление оптимальной периодичности и разработку календарных графиков поверки средств измерений.
- Возглавляет работу по проведению метрологической экспертизы конструкторской и другой технической документации, разрабатываемой на предприятии, а также поступающей от других предприятий и организаций.
- Участвует в проводимых исследованиях по автоматизации производственных процессов , связанных с применением средств измерения, в работе по определению потребности предприятия в этих средствах.
- Обеспечивает внедрение современных методов и средств измерений, а также проведение работ по оценке погрешностей измерений.
- Организует работу по анализу состояния метрологического обеспечения, проведению метрологических аттестаций нестандартизованных средств измерений, разработку, согласование и утверждение методик, инструкций и другой нормативно-технической документации по их поверке, а также аттестации средств измерений после восстановления, ремонта, поверки.
- Осуществляет контроль за оснащением технологического процесса всеми предусмотренными регламентом средствами измерений , соответствием применяемых в подразделениях предприятия средств и методов измерений требованиям по соблюдению заданных режимов производства и качества продукции.
- Организует подготовку технических заданий на проектирование и разработку средств измерений специального назначения.
- Обеспечивает укомплектование обменного фонда средств измерений, испытаний и контроля, хранение и сличение в установленном порядке рабочих эталонов, ремонт и содержание в надлежащем состоянии образцов средств измерений.
- Содействует внедрению государственных и отраслевых стандартов, стандартов предприятия и другой нормативно-технической документации, регламентирующей нормы точности измерений, методы и средства поверки.
- Руководит работой по составлению установленной отчетности и представлению ее в органы государственной метрологической службы.
- Организует работу по повышению квалификации работников метрологической службы.
- Руководит работниками предприятия, осуществляющими метрологический контроль и метрологическое обеспечение производства
Дополнив все вышеуказанное еще двумя разделами Права и Ответственность, мы в результате получим полноценную Должностную инструкцию Главного метролога предприятия (организации)
(профессиональный стандарт "Специалист по метрологии")
1. Общие положения
1.1. Главный метролог относится к категории руководителей.
1.2. На должность главного метролога принимается лицо:
1) имеющее высшее образование - специалитет, магистратура;
2) имеющее стаж работы на инженерно-технических и руководящих должностях по метрологическому обеспечению производства не менее пяти лет.
1.3. Главный метролог должен знать:
1) нормативные и методические документы, регламентирующие вопросы метрологической экспертизы;
2) нормативные и методические документы, регламентирующие работы по метрологическому обеспечению в организации;
3) принципы нормирования точности измерений;
4) области применения методов измерений;
5) конструктивные особенности и принципы работы средств измерений;
6) технологические возможности и области применения средств измерений;
7) современные технологии управления персоналом;
8) основы коммуникации в организации;
9) нормативные и методические документы, регламентирующие вопросы:
- поверки (калибровки) средств измерений;
- разработки и аттестации методик поверки;
- прохождения аккредитации в области обеспечения единства измерений;
10) Правила внутреннего трудового распорядка;
11) требования охраны труда и правила пожарной безопасности;
12) __
(другие требования к необходимым знаниям)
1.4. Главный метролог должен уметь:
1) применять методы системного анализа для подготовки и обоснования выводов о состоянии метрологического обеспечения на производстве;
2) оценивать личные и трудовые качества, эффективность работы работников;
3) проводить оценку деятельности работников;
4) планировать финансирование работ по метрологическому обеспечению;
5) руководить работами по метрологическому обеспечению организации;
6) планировать, организовывать и контролировать административную и производственно-хозяйственную деятельность метрологической службы организации;
7) определять рациональность использования материально-технических и трудовых ресурсов;
8) разрабатывать документацию по аккредитации в области обеспечения единства измерений;
9) проводить анализ структуры и деятельности метрологической службы организации для оценки соответствия требованиям в заявленной области аккредитации;
10) проводить аттестацию работников метрологической службы организации;
11) _______________________________.
(другие навыки и умения)
1.5. Главный метролог в своей деятельности руководствуется:
1) ________________________________;
(наименование учредительного документа)
2) Положением о ____________________;
(наименование структурного подразделения)
3) настоящей должностной инструкцией;
4) _________________________________.
(наименования локальных нормативных актов, регламентирующих
трудовые функции по должности)
1.6. Главный метролог подчиняется непосредственно
___________________________________.
(наименование
должности руководителя)
1.7. _______________________________.
(другие общие положения)
2. Трудовые функции
2.1. Организация работ по метрологическому обеспечению организации:
1) анализ состояния метрологического обеспечения в организации;
2) функциональное руководство работниками организации, осуществляющими метрологическое обеспечение;
3) планирование деятельности метрологической службы организации;
4) организация работ по прохождению аккредитации организации в области обеспечения единства измерений.
2.2. ______________________________.
(другие функции)
3. Должностные обязанности
3.1. Главный метролог исполняет следующие обязанности:
3.1.1. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 1 п. 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) осуществляет разработку положения о метрологической службе организации;
2) осуществляет анализ:
- укомплектованности метрологической службы организации квалифицированными кадрами;
- степени участия специалистов метрологической службы организации в обеспечении качества конкретных видов продукции;
- эффективности взаимодействия метрологической службы организации по вопросам метрологического обеспечения производства с техническими службами организации;
- взаимодействия и сотрудничества метрологической службы организации с органами государственной метрологической службы организации.
3.1.2. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2 п. 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) координирует деятельность структурных единиц метрологической службы организации;
2) осуществляет подбор и расстановку работников;
3) контролирует деятельность работников;
4) осуществляет организацию и проведение производственных совещаний руководителей подразделений метрологической службы организации.
3.1.3. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 3 п. 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) проводит согласование планов по приобретению рабочих эталонов, поверочного и вспомогательного оборудования, средств измерений;
2) осуществляет утверждение:
- планов работ по аттестации методик измерений;
- графиков работ по аттестации испытательного оборудования;
- планов работ по разработке, испытаниям (аттестации) специальных средств измерения;
- планов работ по разработке, пересмотру производственно-технической документации метрологической службы организации;
- графиков поверки (калибровки) средств измерений;
- планов работ по проведению метрологического надзора;
- планов работ по проведению метрологической экспертизы проектной, конструкторской и технологической документации;
- планов работ по материально-техническому снабжению метрологической службы организации;
- планов работ по модернизации эталонной базы, поверочного оборудования и средств измерений;
3) планирует перспективное развитие производственной деятельности метрологической службы организации.
3.1.4. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 4 п. 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) осуществляет разработку комплекта документов по прохождению аккредитации в области обеспечения единства измерений;
2) проводит оценку соответствия метрологической службы организации требованиям в заявленной области аккредитации;
3) осуществляет организацию корректирующих мероприятий по результатам оценки соответствия метрологической службы организации требованиям в заявленной области аккредитации;
4) осуществляет организацию своевременной аттестации работников метрологической службы организации.
3.1.5. В рамках выполнения своих трудовых функций исполняет поручения своего непосредственного руководителя.
3.1.6. ___________________________.
(другие обязанности)
3.2. В рамках выполнения своих трудовых функций рекомендуется дополнительное профессиональное образование - прохождение программ повышения квалификации не реже одного раза в 5 лет.
3.3. _____________________________.
(другие положения о должностных обязанностях)
4. Права
4.1. Главный метролог имеет право:
4.1.1. Знакомиться с проектами решений директора организации, касающихся деятельности отдела.
4.1.2. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
4.1.3. Инициировать и проводить совещания по производственно-хозяйственным и финансово-экономическим вопросам.
4.1.4. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы.
4.1.5. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений.
4.1.6. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.
4.1.7. Вносить на рассмотрение руководства организации представления о приеме, перемещении и увольнении работников, о поощрении отличившихся работников и о применении дисциплинарных взысканий к работникам, нарушающим трудовую и производственную дисциплину.
4.1.8. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
4.2. ________________________________.
(другие права)
5. Ответственность
5.1. Главный метролог привлекается к ответственности:
- за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
- правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, - в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
- причинение ущерба организации - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. _______________________________.
(другие положения об ответственности)
6. Заключительные положения
6.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе
Профессионального стандарта "Специалист по метрологии", утвержденного
Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
от 29.06.2017 N 526н, с учетом
__________________________________.
(реквизиты локальных нормативных актов организации)
6.2. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией
осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией
подтверждается
__________________________________.
(подписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой
частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления
с должностными инструкциями); в экземпляре должностной
инструкции, хранящемся у работодателя; иным способом)
6.3. ______________________________.
(другие заключительные положения)
Статьей 11 Закона РФ от 27.04.93 № 4871-I «Об обеспечении единства измерений» установлено, что предприятия, организации, учреждения, являющиеся юридическими лицами, создают в необходимых случаях в установленном порядке метрологические службы для выполнения работ по обеспечению единства и требуемой точности измерений для осуществления метрологического контроля и надзора.
Обязательным является создание метрологических службы или иных организационных структур по обеспечению единства измерений в следующих сферах деятельности:
Здравоохранение |
|
Ветеринария |
|
Охрана окружающей среды |
|
Обеспечение безопасности труда |
|
Торговые операции и взаимные расчеты между покупателем и продавцом, в том числе операции с применением игровых автоматов и устройств |
|
Государственные учетные операции |
|
Обеспечение обороны государства |
|
Геодезические и гидрометеорологические работы |
|
Банковские, налоговые, таможенные и почтовые операции |
|
Производство продукции, поставляемой по контрактам для государственных нужд в соответствии с законодательством Российской Федерации |
|
Испытания и контроль качества продукции в целях определения соответствия обязательным требованиям государственных стандартов Российской Федерации |
|
Обязательная сертификация продукции и услуг |
|
Измерения, проводимые по поручению органов суда, прокуратуры, арбитражного суда, государственных органов управления Российской Федерации |
|
Регистрация национальных и международных спортивных рекордов. |
Права и обязанности метрологических служб определяются положениями о них, а права и обязанности служащих - должностными инструкциями, утверждаемыми руководителями юридических лиц.
В должностную инструкцию главного метролога можно включить следующие обязанности:
1. Проведение единой технической политики и осуществление руководства работами по обеспечению единства и требуемой точности измерений, осуществлению метрологического контроля и надзора на предприятии.
2. Обеспечение подготовки необходимых документов для аккредитации метрологической службы предприятия на право поверки средств измерений.
3. Разработка планов организационно-технических мероприятий по повышению эффективности производства на основе совершенствования метрологического обеспечения.
4. Обеспечение хранения и поддержания на должном уровне эталонов и установок высшей точности для воспроизведения физических величин, поверочного оборудования и других средств калибровки средств измерений.
5. Осуществление взаимодействия по вопросам обеспечения единства измерений с Государственным комитетом Российской Федерации по стандартизации и метрологии.
6. Осуществление контроля за устранением недостатков, выявленных органами Государственного комитета Российской Федерации по стандартизации и метрологии.
В должностных инструкциях метрологам (инженерам и техникам) следует предусмотреть обязанности по: учету средств измерений; участию в работе комиссий по приему и вводу в эксплуатацию средств измерения; организации поверки, калибровки и ремонта средств измерений; контролю за освоением и правильным применением поступающих в эксплуатацию новых средств измерений.
ИНСТРУКЦИЯ ГЛАВНОГО МЕТРОЛОГА
I. Общие положения
1. Главный метролог относится к категории руководителей.
2. На должность главного метролога назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических руководящих должностях по метрологическому обеспечению производства не менее 5 лет.
3. Главный метролог должен знать:
3.1. Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по метрологическому обеспечению производства.
3.2. Профиль, специализацию и особенности организационно-технологической структуры предприятия, перспективы его развития.
3.3. Порядок и методы планирования работы по метрологическому контролю и обеспечению производства.
3.4. Организацию метрологического обеспечения производства в отрасли и на предприятии.
3.5. Производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы оборудования, правила его эксплуатации.
3.6. Основы технологии производства продукции предприятия.
3.7. Положения, инструкции и другие руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации.
3.8. Устройство и правила эксплуатации средств измерений, организацию их ремонта.
3.9. Методы проведения исследований и разработок в области совершенствования метрологического обеспечения и средств измерений.
3.10. Порядок заключения договоров со сторонними организациями.
3.11. Основы экономики, организации производства, труда и управления.
3.12. Основы трудового законодательства.
3.13. Правила и нормы охраны труда.
6. Главный метролог осуществляет руководство
7. На время отсутствия главного метролога (командировка, болезнь, отпуск, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
II. Должностные обязанности
Главный метролог:
1. Организует работу по метрологическому обеспечению разработки, производства, испытаний и эксплуатации выпускаемой предприятием продукции.
2. Руководит подготовкой проектов и плановых заданий по внедрению новой измерительной техники, организационно-технических мероприятий по повышению эффективности производства, совершенствованию метрологического обеспечения, средств и методов измерений, контроля и испытаний.
3. Обеспечивает составление локальных поверочных схем, установление оптимальной периодичности и разработку календарных графиков поверки средств измерений.
4. Возглавляет работу по проведению метрологической экспертизы конструкторской и другой технической документации, разрабатываемой на предприятии, а также поступающей от других предприятий и организаций.
5. Участвует в проводимых исследованиях по автоматизации производственных процессов, связанных с применением средств измерения, в работе по определению потребности предприятия в этих средствах.
6. Обеспечивает внедрение современных методов и средств измерений, а также проведение работ по оценке погрешностей измерений.
7. Организует работу по анализу состояния метрологического обеспечения, проведению метрологических аттестаций нестандартизованных средств измерений, разработку, согласование и утверждение методик, инструкций и другой нормативно-технической документации по их поверке, а также аттестации средств измерений после восстановления, ремонта, поверки.
8. Осуществляет контроль за оснащением технологического процесса всеми предусмотренными регламентом средствами измерений, соответствием применяемых в подразделениях предприятия средств и методов измерений требованиям по соблюдению заданных режимов производства и качества продукции.
9. Выдает предписания, направленные на предотвращение, прекращение или устранение нарушений метрологических правил и норм.
10. Организует подготовку технических заданий на проектирование и разработку средств измерений специального назначения.
11. Обеспечивает укомплектование обменного фонда средств измерений, испытаний и контроля, хранение и сличение в установленном порядке рабочих эталонов, ремонт и содержание в надлежащем состоянии образцов средств измерений.
12. Содействует внедрению государственных и отраслевых стандартов, стандартов предприятия и другой нормативно-технической документации, регламентирующей нормы точности измерений, методы и средства поверки.
13. Руководит работой по составлению установленной отчетности и представлению ее в органы государственной метрологической службы.
14. Организует работу по повышению квалификации работников метрологической службы.
15. Руководит работниками предприятия, осуществляющими метрологический контроль и метрологическое обеспечение производства.
III. Права
Главный метролог имеет право:
1. Действовать от имени отдела, представлять интересы предприятия во взаимоотношениях со структурными подразделениями предприятия, органами государственного метрологического контроля и надзора, иными органами государственной власти по вопросам метрологического обеспечения производства.
2. Вносить предложения руководителю предприятия о заключении договоров об аренде уникальных средств измерений и испытательного оборудования для проведения калибровки и других метрологических работ, а также договоров о привлечении сторонних специалистов к проведению метрологической экспертизы документации и метрологической аттестации и внедрения методик выполнения измерений.
3. Требовать от руководителей структурных подразделений и самостоятельных специалистов представления сведений, необходимых для выполнения работ по метрологическому контролю и метрологическому обеспечению производства.
4. Участвовать в подготовке проектов приказов, инструкций, указаний по вопросам метрологического обеспечения производства.
5. Давать руководителям структурных подразделений предприятия указания по вопросам метрологического контроля и обеспечения производства.
6. Вносить в установленном порядке предложения о привлечении к ответственности должностных лиц, виновных в нарушении правил применения средств измерений, порядка метрологического обеспечения производства.
8. Вносить на рассмотрение руководителя предприятия:
8.1. Представления о назначении, перемещении и освобождении от занимаемых должностей подчиненных работников.
8.2. Предложения: о поощрении отличившихся работников, о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
9. Визировать и подписывать документы в пределах своей компетенции.
10. Самостоятельно вести переписку со структурными подразделениями организации, а также иными организациями по вопросам, входящим в его компетенцию и не требующим участия руководителя предприятия.
IV. Ответственность
Главный метролог несет ответственность:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, установленных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, - в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба предприятию - в пределах, установленных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
(составитель должностной инструкции) |
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
||||
(лицо, визирующее должностную инструкцию) |
||||||
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
|||||
С инструкцией ознакомлен: |
||||||
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
|||||
Posted On 23.12.2017
1.1. На должность специалиста по метрологии принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и специальную подготовку по установленной программе без предъявления требований к стажу работы.
1.2. Специалист по метрологии должен знать:
Нормативные правовые акты, регламентирующие вопросы единства измерений и метрологического обеспечения;
Основы метрологии и измерительной техники;
Нормативные и методические документы, регламентирующие вопросы выбора методов и средств измерений;
Принципы работы, область применения и принципиальные ограничения методов и средств измерений;
Технические характеристики, конструктивные особенности, назначение и принципы применения средств измерений;
Терминологию в области метрологии;
Технические регламенты, стандарты по вопросам метрологии;
Порядок составления и правила оформления технической документации;
Передовой отечественный и зарубежный опыт в области метрологии;
Основы экономики, организации производства, труда и управления;
Основы трудового законодательства;
Правила внутреннего трудового распорядка;
Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
1.3. Специалист по метрологии в своей деятельности руководствуется:
Уставом (Положением) _______________________________________________;
(наименование организации)
Настоящей должностной инструкцией;
- ____________________________________________________________________.
(иные акты и документы, непосредственно связанные с трудовой функцией
специалиста по метрологии)
1.4. Специалист по метрологии подчиняется непосредственно _____________
__________________________________________________________________________.
(наименование должности руководителя)
1.5. В период отсутствия специалиста по метрологии (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет иной работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.
1.6. ___________________________________________________________________.
2. Функции
2.1. Метрологическое обеспечение производства.
2.2. Ведение учета и составление отчетности.
3. Должностные обязанности
Специалист по метрологии исполняет следующие обязанности:
3.1. Осуществляет работы по метрологическому обеспечению технологических процессов с требуемым уровнем точности.
3.2. Выбирает оптимальные методы и средства измерений.
3.3. Применяет измерительное оборудование, необходимое для проведения измерений.
3.4. Обрабатывает результаты измерений.
3.5. Получает, интерпретирует и анализирует результаты измерений.
3.6. Определяет допускаемую погрешность (неопределенность) измерений.
3.7. Фиксирует результаты измерений в документации.
3.8. Оформляет производственно-техническую документацию в соответствии с действующими требованиями.
3.9. Ведет учет и составляет отчетность о проделанной работе.
3.10. ________________________________________________________________.
(иные обязанности)
4. Права
Специалист по метрологии имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации.
4.2. По согласованию с непосредственным руководителем привлекать к решению поставленных перед ним задач других работников.
4.3. Запрашивать и получать от работников других структурных подразделений необходимую информацию, документы.
4.4. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.
4.5. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении должностных обязанностей.
4.6. _________________________________________________________________.
(иные обязанности)
5. Ответственность
5.1. Специалист по метрологии привлекается к ответственности:
За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
За правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, - в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
За причинение материального ущерба - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. ___________________________________________________________________.
6. Заключительные положения
6.1. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией
осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией
подтверждается ____________________________________________________________
(росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей
инструкции (в журнале ознакомления с должностными инструкциями);
в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у работодателя;
______________________.
иным способом)
6.2. _________________________________________________________________.
Главный метролог - предприятие
Cтраница 1
Главный метролог предприятия назначается приказом руководителя предприятия и подчиняется инженеру или заместителю директора (начальника) по научной работе.
Служба главного метролога предприятия проводит организационную работу по разработке совместно с другими подразделениями предприятия проектов планов по метрологическому обеспечению производства, НИР, ОКР, а также по реализации закрепленных (базовой организацией) за предприятием направлений.
Должностная инструкция метролога
Служба главного метролога организует и принимает участие в метрологической экспертизе технической документации, контролирует внедрение в производство государственных и отраслевых стандартов, стандартов предприятия и других нормативных документов, регламентирующих нормы точности измерений, метрологические характеристики средств измерений, методики выполнения измерений, методы и средства поверки, требования к метрологическому обеспечению производства.
Служба главного метролога предприятия должна участвовать в анализе причин брака продукции, непроизводительного расхода сырья, материалов, энергии и других потерь в производстве, связанных с состоянием средств измерений, испытаний и выполнением контрольно-измерительных операций.
Основной задачей отдела главного метролога предприятия, учреждения и организации является проведение организационно-технических мероприятий, способствующих повышению качества, надежности и долговечности выпускаемой продукции путем обеспечения готовности измерительной техники и выполнению измерений и испытаний с необходимой точностью и достоверностью.
Для решения этих задач служба главного метролога предприятия систематически анализирует состояние метрологического обеспечения НИР, ОКР, разрабатывает предложения по совершенствованию метрологического обеспечения производства и добивается включения их в производственный и тематический план предприятия.
Большую работу должна проводить служба главного метролога предприятия по обеспечению производства отраслевыми средствами измерений и их метрологической аттестации, а также по аттестации методик выполнения измерений, под-ииовке в необходимых случаях заданий на разработку средств измерений в других организациях.
В вопросах метрологии ЭТЛ функционально подчинена главному метрологу предприятия независимо от структуры линейного подчинения.
Это самостоятельные структурные подразделения, возглавляемые главными метрологами предприятий.
Метрологическая служба предприятия создается приказом директора как самостоятельное структурное подразделение, возглавляемое главным метрологом предприятия.
Отдел главного метролога на предприятии является самостоятельной метрологической службой и его начальник - главный метролог предприятия административно подчиняется главному инженеру предприятия.
В соответствии с типовым положением метрологическая служба предприятия должна быть самостоятельным структурным производственным или научно-исследовательским подразделением, возглавляемым главным метрологом предприятия.
Метрологическая служба предприятия является основным звеном ведомственной метрологической службы, которое представляет собой самостоятельное структурное подразделение, возглавляемое главным метрологом предприятия.
МС промышленного предприятия (объединения) является основным звеном ВМС и создается по приказу директора предприятия как самостоятельное структурное подразделение, возглавляемое главным метрологом предприятия. Главный метролог назначается приказом директора предприятия, подчиняется непосредственно главному инженеру и несет ответственность за выполнение возложенных на МС предприятия задач по МО. Структура и штаты МС утверждаются руководством предприятия исходя из особенностей пооизводства и объема работ, возлагаемого на службу.
Метрологический надзор в отраслях народного хозяйства осуществляют министерства и ведомства через создаваемые ими органы ведомственных метрологических служб: отраслевые базовые организации и отделы главного метролога предприятий. Для получения права проведения поверочных работ предприятия должны быть зарегистрированы в органах государственной метрологической службы.
В министерствах (ведомствах) функции ведомственного метрологического контроля осуществляют органы ведомственных метрологических служб - головные и базовые организации метрологической службы министерства (ведомства) и отделы главного метролога предприятий.
Страницы: 1 2
Основные функции метролога— проверка и регулировка точности работы измерительных аппаратов и приспособлений. Главная цель его деятельности — приведение измерительных приборов в полное соответствие установленным стандартам.
Кроме того, профессия метролога подразумевает и умение разрабатывать поверочные схемы для различных видов измерений, инструкции, методики и прочие документы.
Места работы
Многие организации используют самые разнообразные измерительные приборы: весы, счетчики воды или электроэнергии, радары, банкоматы, тонометры, аудиометры и т.д. Должность метролога существует и на выпускающих такие приборы предприятиях, и в разрабатывающих их НИИ, и в контролирующих учреждениях — Ростехнадзоре, Ростесте, Ростехрегулировании, Метрологическом Центре энергоресурсов.
На крупных предприятиях можно встретить должность главного метролога — руководителя младших специалистов.
История профессии
Эталонные меры, предназначенные для поддержания единства всех мер, создавались еще вдревние времена. А вот единая международная Метрическая конвенция была принята только 20 мая 1875 году по предложению Д.И.
Должностная инструкция специалиста по метрологии
Менделеева. Эта дата считается днем рождения профессии инженера-метролога в нынешнем виде.
Но в России еще в 16-м веке целовальники (контролеры) на рынках разыскивали и отбирали неофициальные меры (прежде всего — весов). В 17-м веке надзор за соблюдением эталонных мер был усилен — им занимались Большая таможня и Померная изба.
Обязанности метролога
Основные должностные обязанности метролога таковы:
- организация поверки, ремонта икалибровки средств измерений (также разработка метрологической документации);
- контроль соответствия методов и средств измерений требованиям законодательства;
- проведение метрологических экспертиз;
- ведение баз учета измерительных средств.
На производственном предприятии метролог занимается рядом дополнительных задач:
- контроль оснащения предприятия всеми необходимыми средствами измерений;
- обучение персонала работе с измерительными приборами;
- взаимодействие с производителем относительно разработки и внедрения новых средств измерения.
В некоторых НИИ метрологи участвуют в разработке и внедрении новых измерительных приборов и методов (вполоть до создания эталонов физических величин).
Требования к метрологу
Как правило, требования к метрологу стандартны:
- среднее или высшее образование по специальности «Метрология» или смежное техническое;
- знание нормативно-правовых актов и методических материалов по метрологии;
- умение работать с технической документацией;
- опыт работы с институтами метрологии.
Иногда требуется знание определенной отрасли, английского языка или специального программного обеспечения.
Образец резюме метролога
Образец резюме.
Как стать метрологом
Чтобы стать метрологом, сперва нужно получить образование поспециальности «Метрология и метрологическое обеспечение» (высшее или среднее). С высшим образованием, конечно, больше предприятий откроют вам двери и возьмут на работу. Вакансий хоть и мало на рынке, но берут на стажировку новых специалистов компании с удовольствием.
Зарплата метролога
Заработная плата метролога колеблется от 25 до 70 тысяч рублей в месяц. Крупные предприятия платят, конечно, больше, но и требуют выполнения более сложных задач.
Средняя зарплата метролога находится в районе 35 тысяч рублей в месяц.
Где пройти обучение
Помимо высшего образования на рынке есть ряд краткосрочного обучения длительностью, как правило, от недели до года.
Межрегиональная Академия строительного и промышленного комплекса и ее курсы направления «Метрология и стандартизация».
Современная научно-техническая академия и ряд её курсов по направлению «Метрология».
Служба главного метролога
Главная / РосНИИПМ / Структура / Служба главного метролога
Руководитель службы Главного метролога –
Бочкарев Вячеслав Яковлевич,
зам. директора по науке ФГБНУ «РосНИИПМ»,
канд.
Должностная инструкция главного метролога
техн. наук, доцент
Ведущий инженер службы Главного метролога –
Щедрина Татьяна Васильевна
Служба Главного метролога была учреждена приказом Минсельхозпрода России № 18 от 07.02.95 г. в целях проведения единой технической политики, обеспечения единства и достоверности измерений и координации работ в области метрологического обеспечения мелиоративной отрасли. Основанием послужило Постановление Правительства Российской Федерации № 100 от 12 февраля 1994 г. «Об организации работ по стандартизации, обеспечению единства измерений, сертификации продукции и услуг» и Концепция «Система стандартизации, метрологии и сертификации в агропромышленном комплексе России», утвержденная Минсельхозпродом России 13 декабря 1994 г.
В соответствии с приказом Минсельхозпрода России № 18 от 07.02.95 г. была определена головная организация метрологической службы Депмелиорации (ранее – Главводхоза) – ФГБНУ «РосНИИПМ» (ранее – «ЮжНИИГиМ») с возложением на нее метрологического обеспечения мелиоративных систем и водохозяйственных объектов, исследований, разработки, производства и внедрения систем и средств водоучета, водоизмерения и автоматизации водораспределения.
Деятельность службы Главного метролога регламентируется «Положением о службе Главного метролога». Для осуществления метрологической деятельности во всех водохозяйственных организациях мелиоративной отрасли были учреждены подразделения (ответственные лица) по организации метрологического обеспечения производственных процессов на мелиоративных системах и водохозяйственных объектах.
Основные виды деятельности службы Главного метролога:
- ежегодный мониторинг состояния средств водоучета и его метрологического обеспечения на мелиоративных системах и объектах;
- оказание консультационных услуг и подготовка рекомендаций по оснащению мелиоративных систем и объектов средствами измерений, нормативно-методическое обеспечение водоучета;
- разработка новых и актуализация существующих нормативно-методических документов в области водоучета на мелиоративных системах;
- проведение экспертизы правомерности претензий водопотребителей различных форм собственности к федеральным эксплуатационным организациям;
- организация и выполнение поверочных работ средств измерений мелиоративного назначения, проведение метрологической аттестации пунктов водоучета;
- организация работы курсов повышения квалификации специалистов-гидрометров для нужд федеральных эксплуатационных организаций;
- организация и проведение семинаров и круглых столов по проблемам метрологического обеспечения водопользования на мелиоративных системах.
Служба Главного метролога располагает технической базой, необходимой для выполнения текущего ремонта и поверочных работ средств измерений мелиоративного назначения.
Работы по метрологическому обеспечению средств водоучета выполняются в сотрудничестве с Центром стандартизации и метрологии (ЦСМ) г. Ростова-на-Дону, являющемся филиалом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии (Ростехрегулирование).
